Une plateforme complète et spécifique pour une expérience unique de digital learning
La PerfHomme e-talent, une plateforme de digital learning complète créée par PerfHomme en partenariat avec CrossKnowledge, leader européen du digital learning, pour accompagner le développement des compétences.
La PerfHomme e-talent
- Des technologies d’apprentissage d’excellence reconnues à CrossKnowledge : programmes blended learning & solutions mobiles, contenus courts, accès personnalisable à l’apprenant, gamification, expériences d’apprentissage variées…
- 50 mini-parcours de formation créés à partir des échelles de personnalité des processus d’évaluation de Profiles international, leader mondial des systèmes d’évaluation, intégrant plus de 400 grains pédagogiques créés par CrossKnowledge, leader européen du e-learning, avec les experts des plus grandes écoles.
- Une large palette d’expérience d’apprentissage : courte vidéo d’experts, session interactive, fiche de synthèse, outils de diagnostic, conseil de mise en œuvre.
- La possibilité pour l’apprenant, au-delà de son accompagnement personnalisé sur les mois du programme de formation, de prolonger son expérience digital learning de façon autonome, grâce à l’accessibilité illimitée pendant 12 mois à l’intégralité des contenus de la PerfHomme e-talent.
Nous utilisons la PerfHomme e-talent :
- Pour accompagner nos clients dans la durée, via des parcours de formation spécifiques sur les compétences clés identifiées à la suite d’une analyse approfondie des besoins et de la passation d’une des évaluations de Profiles International (CheckPoint 360°, ProfileXT/PSA, PPI…)
- Dans le cadre d’un accompagnement individuel par un consultant formé et expérimenté dans l’accompagnement du développement managérial et du développement des personnes.
Notre valeur ajoutée :
- Un dispositif unique en France et innovant alliant la puissance du digital learning, la fiabilité du diagnostic et le coaching par des consultants spécialisés et expérimentés dans l’accompagnement et le développement des personnes, des équipes et des managers.
- La meilleure expertise en France sur les processus d’évaluation de Profiles International.
- Un programme de formation co-construit avec l’apprenant s’appuyant sur un diagnostic fiable.
- Un accompagnement personnalisé sur les mois du programme de formation avec des rendez-vous de coaching permettant de garantir la mise en œuvre du plan d’action défini.